为推进各项工作的规范化、制度化，提高工作效能和工作质量，监察执法一处结合局工作规则和处室实际，制定完善了《监察执法一处工作规则》，将工作重点、人员分工、管理制度、工作程序、岗位职责、专业设置全面纳入工作规则，形成上下联动、全面负责的工作机制。
　　一是实行首问负责制。各项工作分工不分家，承办人对承办的工作负责到底。
　　二是全面推行“备角工作法”。每项工作由A角承办，A角因故不能履行职责时，B角、C角依次补位，保证工作按时完成。
　　三是全面推行双重负责制。实行矿井联系人和专业负责人双重负责制度。监察员既要对联系矿井负责，同时按照专业分工要对辖区矿井专业负责。
　　四是明确岗位工作职责。明确了各工作组、专业组、执法检查带队人、矿井联系人职责，各项工作职责清晰明确，一目了然。
　　五是细化各项工作流程。根据工作实际，规范了安全监察工作流程、重大隐患调查处理流程、内业工作等流程。把现场检查工作细化为十个步骤，把重大隐患调查处理细分成十六个步骤。
　　六是任务分解落实到人。对全年67项重点工作，实行挂图作战，每项重点工作均明确督办人和承办人。从执法计划制定、执法监督到就餐人数统计等各项工作均落实到人。
　　七党建与业务深度融合。制定完善党支部工作规则，支部书记负责全面工作，强化党建引领作用。